研究專欄

把傳承這件事，用白話講清楚。目前 20 篇，持續更新。

你現在心裡的問題是哪一個？

先搞懂選項5 篇

還沒決定要不要走這條路。先看清楚你手上有哪些選擇。

公司沒人接,只能關門嗎?四條路的完整比較

沒人接班的公司有四條路——傳給家人、交給經理人、賣給對的人、有尊嚴地收起來。台灣只有 2.1% 選擇出售,不是需求小,是很多老闆不知道有這條路。
3 分鐘 · 2026/7
公司賣掉,跟了我三十年的員工怎麼辦?

多數中小企業出售是股權轉讓——公司還是同一家,勞動契約、年資、勞健保全部不變。而且在多數交易裡,老員工不是負擔,是買方出價的原因。
3 分鐘 · 2026/7
誰會知道我要賣公司?保密機制的完整說明

出售全程可以做到員工、客戶、同業都不知道:去識別化摘要、NDA、分階段揭露、代號溝通。保密是成熟交易的標準配備,這篇講清楚每一層怎麼運作。
2 分鐘 · 2026/7
還在賺錢卻只能關門:日本「黑字廢業」與那根全世界最細的針

岡野工業做出全世界最細的無痛注射針,員工只有五、六個人,公司賺錢、技術世界第一,卻因為沒人接班而宣告結束。2025 年日本收掉的六萬多家公司裡,超過一半是賺錢的。
3 分鐘 · 2026/8
127 萬家公司沒人接,日本怎麼辦?十年後的台灣預告片

日本用「把賣公司變成正常選項」解決接班危機:47 個都道府縣的免費諮詢中心、全球最大的中小企業併購產業、社會重新定義賣公司。台灣的人口結構落後日本約十年。
4 分鐘 · 2026/7

先算清楚5 篇

公司值多少、要繳多少稅、誰會買。把數字和對象弄清楚。

準備要動5 篇

流程怎麼走、事前該準備什麼、哪些地方最容易出事。

國際真實案例5 篇

日本、歐洲、美國的老闆怎麼走完這一步。具名、可查證。